Extreme Expedition

Na říjnové výpravě na Horce jsme měli dvě zajímavé návštěvy. Jednou byl Pepa Býk, který nám ukázal, jak rozdělávat oheň alternativními způsoby (křesáním a třením dřev). Druhou byl pan Karl Wolfgang von Klinkenhof (pro přátele pan Wolf) a jeho tým. Přišel nám oznámit, že na základě domluvy s naším vůdcem (teda jako Zdenym), nebude letos probíhat žádná celoroční hra. Místo toho budeme pracovat pro jeho firmu, která se zabývá archeologickými nálezy. Každý měsíc se teď proto budeme vydávat na expedice do rozličných krajů, abychom panu Wolfovi přinesli to, pro co nás tam poslal. První expedici už máme za sebou. Byla vlastně taková zkušební a zavedla nás mezi severoamerické indiány, kde jsme nakonec pro muzeum pana Wolfa získali totem kmene Hurónů. Tento měsíc nás čeká Svatý grál a rytířské legendy.
No, ale k věci. Jelikož jsme se stali součástí firmy, je pochopitelné, že se musíme začlenit do její hierarchie. Někdo se vypracuje třeba až na ředitelský post, někdo jiný hold zůstane navěky obyčejným podržtaškou. A k tomu právě slouží Extreme Expedition. Firma je, stejně jako bodování, rozdělena do čtyř sekcí. Každá z nich sdružuje lidi se stejnou vlastností, která je pro firmu důležitá:
Sekce absolutní koncentrace - pro lidi, kteří se dokáží pekelně soustředit a dokáží maximálně využít svůj mozek.
Sekce jednoduché mechanizace - je pro lidi, kteří nepotřebují tolik myslet, jelikož většinu překážek zdolávají svým pohybovým nadáním a fyzickou kondicí
Sekce pro rafinované spekulace - sdružuje dítka štěstěny, která, místo aby namáhala svůj mozek a svaly, dokáží vsadit, hrát a vyhrát
Sekce pro všemožné akce - Pokud je někdo na obě ruce levý, rozumu dvakrát nepobral a štěstěna mu taky dvakrát nepřeje je pro něho tato sekce. Zde nepotřebuje nic, jen zodpovědný přístup.
Každý se může buďto zaměřit na jednu ze sekcí, která je pro něho nejatraktivnější, nebo plnit úkoly všechny. Ti, kterým se bude dařit více, postoupí každý měsíc o něco ve firemní hierarchii a tím pádem budou mít i vyšší postavení. To ovlivní spoustu věcí:
Ředitel bude samozřejmě od firmy dostávat mnohonásobně větší plat než nějaký obyčejný pokoutníček. To ovlivní celou družinu, jelikož ve firmě jde hlavně o to získat jako družina co nejvíce peněz. Ty se dají získávat buďto za družinovou aktivitu v průběhu expedice nebo za prodej získaného předmětu na konci expedice. Předmět bude ovšem každý měsíc jenom jeden a bude jej prodávat celý oddíl dohromady. Peníze si pak rozdělí jednotlivci. Ředitelé nejvíc, top manažeři méně atd. atd. atd. To znamená, že, když bude mít družina hodně vysokých firemních postů, získá z prodeje hodně peněz a může tím ovlivnit výsledek celé expedice.
Druhou věcí, na kterou bude mít bodování vliv (a tím se dostáváme i k jeho názvu), je samotná Extreme Expedition, což bude expedice (výprava) na konci skautského roku, které se zúčastni pouze dva nejlepší z každé sekce bodování (tedy jen 8 lidí). Tato výprava bude, jak už název napovídá, extrémně náročná na fyzičku i psychiku, ale každý, kdo se jí zúčastní, se dostane do míst, kam by se na normální výpravě nikdy nedostal, zažije něco velkolepého a taky přispěje nemalou částkou do na bankovní účet své družiny.
No, ale to je ještě daleko. Nejdříve je nutné splnit spoustu úkolů jejichž zadání se zde a v klubovně na nástěnce bude každý měsíc objevovat.